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Vous évoluerez en mettant l’humain au centre de toutes les préoccupations, et vous serez amené(e) à contribuer directement aux objectifs opérationnels. Votre mission inclura des tâches stratégiques et opérationnelles, mobilisant vos compétences métier et votre sens du résultat. Vous travaillerez en coordination avec plusieurs services pour garantir la bonne exécution des projets. Le poste nécessite organisation et une forte capacité d’adaptation dans un environnement en mutation. Vous serez acteur(trice) de l’amélioration continue et contribuerez à la qualité des livrables.
Missions principales
- Préparer et organiser les réunions et déplacements.
- Rédiger des rapports, des comptes rendus et des présentations.
- Collaborer avec les différents départements pour atteindre les objectifs communs.
- Mettre à jour les bases de données et les tableaux de bord.
- Garantir le respect des normes d’hygiène et de sécurité.
- Contribuer à la formation et à l’encadrement des équipes junior.
- Évaluer les besoins des patients et adapter les soins en conséquence.
- Réaliser des diagnostics, prodiguer des soins et assurer le suivi médical.
- Collaborer avec les familles et les aidants pour un accompagnement global.
Profil recherché
- Aptitude à gérer plusieurs tâches simultanément et respecter les délais.
- Proactivité et force de proposition.
- Mise à jour régulière des connaissances médicales et réglementaires.
- Capacité d’adaptation, résistance au stress et esprit d’équipe.
- Engagement fort envers la qualité des soins et la sécurité des patients.
- Un esprit analytique et de bonnes compétences en résolution de problèmes.
- Grand sens de l’écoute, empathie et éthique professionnelle.
Ce que nous offrons
Rémunération compétitive et avantages sociaux selon la CCT.
Accès à des équipements de pointe et à un réseau d’experts.
Un cadre de travail agréable et des défis quotidiens stimulants.
Plan de formation continue et perspectives d’évolution au sein du groupe.
Participation à des projets innovants en matière de santé.
Possibilité de contribution à la recherche clinique.
Questions Fréquentes (FAQ) sur cette offre
- Q: Comment postuler à cette offre de aide-soignant (h/f) en ems?
- R: Veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation via notre plateforme en ligne en mentionnant la référence CH-00102.
- Q: Quel est le type de contrat proposé pour ce poste?
- R: Il s’agit d’un contrat de type Apprentissage.
- Q: Existe-t-il des opportunités de développement professionnel?
- R: Absolument ! Nous nous engageons pour le développement de nos collaborateurs et proposons des plans de formation continue et des perspectives d’évolution interne.
- Q: Où est situé le poste?
- R: Le poste est basé à Wolfhausen, offrant un cadre de travail agréable et stimulant.
- Q: Quelle est la culture d’entreprise?
- R: Nous cultivons un environnement de travail collaboratif, axé sur le respect mutuel, l’innovation et l’épanouissement professionnel de chacun.
- Q: Comment se déroule l’entretien en ligne et comment puis-je le passer ?
- R: Après avoir postulé en ligne via le bouton ‘Postuler’, vous serez invité à un entretien vidéo asynchrone ou en direct. Assurez-vous d’avoir une bonne connexion internet et un environnement calme. Le lien vous sera envoyé par email.
Référence : CH-00102
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