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Vous évoluerez au sein d’un établissement de santé de pointe, et vous serez amené(e) à contribuer directement aux objectifs opérationnels. Votre mission inclura des tâches stratégiques et opérationnelles, mobilisant vos compétences métier et votre sens du résultat. Vous travaillerez en équipe pour garantir la bonne exécution des projets. Le poste nécessite autonomie et une forte capacité d’adaptation dans un environnement en mutation. Vous serez acteur(trice) de l’amélioration continue et contribuerez à la qualité des livrables.
Missions principales
- Assurer la veille scientifique et l’application des bonnes pratiques.
- Assurer la veille informationnelle et réglementaire.
- Prendre en charge et suivre les patients selon les protocoles établis.
- Contribuer à la formation et à l’encadrement des équipes junior.
- Participer à la coordination des parcours de soins des patients.
- Gérer la correspondance, les appels et l’agenda.
- Optimiser les processus internes pour plus d’efficience.
- Participer aux staffs pluridisciplinaires et aux revues de cas cliniques.
Profil recherché
- Engagement fort envers la qualité des soins et la sécurité des patients.
- Maîtrise des outils informatiques spécifiques au domaine médical.
- Grand sens de l’écoute, empathie et éthique professionnelle.
- Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
- Maîtrise de l’anglais professionnel (un atout).
- Habilité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides.
- Sens aigu des responsabilités et de la confidentialité.
Ce que nous offrons
Plan de formation continue et perspectives d’évolution au sein du groupe.
Participation à des projets innovants en matière de santé.
Un cadre de travail agréable et des défis quotidiens stimulants.
Des opportunités de mobilité interne au sein de notre réseau.
Accès à des équipements de pointe et à un réseau d’experts.
Questions Fréquentes (FAQ) sur cette offre
- Q: Comment postuler à cette offre de psychomotricien?
- R: Veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation via notre plateforme en ligne en mentionnant la référence CH-00351.
- Q: Quel est le type de contrat proposé pour ce poste?
- R: Il s’agit d’un contrat de type Apprentissage.
- Q: Existe-t-il des opportunités de développement professionnel?
- R: Absolument ! Nous nous engageons pour le développement de nos collaborateurs et proposons des plans de formation continue et des perspectives d’évolution interne.
Référence : CH-00351
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