Thérapeute familial – Genève

Vous évoluerez pour une prise en charge optimale des patients et de leurs familles, et vous serez amené(e) à contribuer directement aux objectifs opérationnels. Votre mission inclura des tâches stratégiques et opérationnelles, mobilisant vos compétences métier et votre sens du résultat. Vous travaillerez avec des interlocuteurs variés pour garantir la bonne exécution des projets. Le poste nécessite organisation et une forte capacité d’adaptation dans un environnement en mutation. Vous serez acteur(trice) de l’amélioration continue et contribuerez à la qualité des livrables.

Missions principales

• Prendre en charge et suivre les patients selon les protocoles établis.
• Mettre à jour les bases de données et les tableaux de bord.
• Mettre en œuvre les plans de soins individualisés.
• Préparer et organiser les réunions et déplacements.
• Rédiger des rapports, des comptes rendus et des présentations.
• Assurer la veille scientifique et l’application des bonnes pratiques.
• Contribuer à la formation et à l’encadrement des équipes junior.

Profil recherché

• Engagement fort envers la qualité des soins et la sécurité des patients.
• Sens aigu des responsabilités et de la confidentialité.
• Habilité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides.
• Rigueur, autonomie et sens de l’organisation.
• Diplôme d’État ou certification professionnelle reconnue en Suisse.
• Excellentes capacités d’analyse et de diagnostic.
• Formation supérieure en administration, gestion ou domaine similaire.
• Excellente maîtrise des outils bureautiques (MS Office).

Ce que nous offrons

Un programme de bien-être et de soutien aux employés.
Accès à des équipements de pointe et à un réseau d’experts.
Un cadre de travail agréable et des défis quotidiens stimulants.

Questions Fréquentes (FAQ) sur cette offre

Q: Comment postuler à cette offre de thérapeute familial?

R: Veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation via notre plateforme en ligne en mentionnant la référence CH-00156.

Q: Quel est le type de contrat proposé pour ce poste?

R: Il s’agit d’un contrat de type CDI.

Q: Existe-t-il des opportunités de développement professionnel?

R: Absolument ! Nous nous engageons pour le développement de nos collaborateurs et proposons des plans de formation continue et des perspectives d’évolution interne.

Référence : CH-00156