Description du poste

Nous recherchons un(e) Recruteur / Recruteuse motivé(e) pour intégrer notre équipe RH. Vous aurez pour mission de gérer les processus de recrutement, de la publication des offres d’emploi à la sélection des candidats, tout en garantissant une expérience de recrutement fluide et professionnelle.

Missions principales

• Rédiger et diffuser les annonces de recrutement sur différents supports.
• Recevoir et trier les candidatures, effectuer les premiers entretiens téléphoniques.
• Conduire des entretiens en face-à-face avec les candidats.
• Analyser les besoins des départements pour proposer des profils adaptés.
• Accompagner les candidats dans leur parcours de recrutement.
• Assurer un suivi tout au long du processus de recrutement.

Profil recherché

• Formation : Bac+2 minimum en Ressources Humaines, Gestion ou équivalent.
• Expérience : Une première expérience en recrutement ou en gestion de talents est un plus.
• Compétences :
  • Excellente capacité de communication verbale et écrite.
  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des candidatures.
  • Capacité à évaluer les compétences et les personnalités des candidats.
• Qualités : Autonomie, organisation, dynamisme et esprit d’équipe.

Conditions et avantages

• Contrat : CDI à temps plein.
• Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de bureau.
• Rémunération : Selon expérience.
• Avantages : Tickets restaurants, primes de performance, télétravail possible, formations professionnelles.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

Intégrer notre équipe, c’est évoluer au sein d’une entreprise dynamique, où la qualité des recrutements est primordiale. Vous aurez l’opportunité de travailler dans un environnement collaboratif, avec de nombreuses opportunités d’évolution de carrière.